1.В основе желания было зарабатывать предположим 1000у.е. от конкретной услуги и начинающий бизнесмен любил себя в этом и возможности, в мечтах, добившись через время этого результата, человек должен поменять внутреннюю установку!!! Иначе начнется саморазрушение через недовольство Результатом, а значит Собой, или недовольство тем чем занимается или что хуже Самокритикой что он не достоин. Причиной лежит подсознательная программа на основе его Желания!!!! Выгорание – внутреннее недовольство тем что есть и саморазрушение.
2.Внутреннее недовольство тем что есть и саморазрушение. Бизнесмен который хочет создать дело и чтобы оно работало без него – потенциал создан, допустим началась первая прибыль и вот он передает свое дело в чужие руки!!! Здесь важен договор взаимоотношений, условия работы, как распределяется прибыль и т.д. Но самое главное Автор Дела должен понимать что это часть его и кто бы не занимался этим, это всегда будет прописано в его энергоструктуре и влиять на него постоянно. То есть наемный сотрудник или партнер садиться на Твой ресурс, материальную платформу и влияет на нее через свои мысли, желания, действия. С одной стороны он ее прокачивает своей энергоструктурой, с другой нужно понимать не является ли его Энергоструктура паразитом высасывая потенциал Бизнесмена и его семьи!!! Ведь через свои мысли, эмоции, намерения, связи, позитивные или негативные он воздействует через Творение на Автора Дела!!!! А если Автор еще и перенес на него ответственность за свое благосостояние желая в жизни ничего не делать и получать доход, то Это создает тяжелую кармическую нагрузку ответственности за отвергнуты потенциал души и полученные ресурсы для воплощения с целью Развития Души и Мира!!!! Выгорание – энергонедостаточность за счет отказа от своего ресурса или неправильная и бесконтрольная передача его паразиту..
3.Стрессы в Бизнесе из-за проверок и повышенного контроля Властей – накапливают подсознательные программы страха, боли и прячут их далеко, настолько что Человек становиться черствым, мыслит только как подстраховаться, не верит в справедливость, не любит Среду где ведет бизнес, и от постоянного удержания внимания в этом получает– энергонедостаточность. Выгорание - Сам своим вниманием питает то что высасывает его энегопотенциал. Правило куда внимание, туда энергия и что даем, то и получаем!
4.Стрессы от непонимания – почему не получается то что хочу или финансовых потерь их вообще в бизнесе очень много. Их основой является намерение Души, Бизнесмена. Это бизнес из необходимости или безысходности – ведь нужно чем-то заниматься и кормить семью!!! Или из-за самоограничений неверия в себя и свои силы!!! Выгорание – неприятие своего выбора и ответственности за свою Жизнь!
5.Бизнесмен и его бизнес сталкивается с постоянными стрессами от недобросовестных сотрудников – Если продолжительное время, то возникает внутренняя программа ненависти и критики всех вокруг и Выгорание от непонятости и неверности людей!!! Хотя в основе вероятно Гордыня, Предвзятость к людям и Презрение.
6.Классикой Выгорания – это многолетний опыт достижений и потерь!!! Наступает время когда нужно перезагрузиться, отпустить старое, принять просто Опыт, трансформировать Самому или со Специалистом, весь накопившийся негатив в другое качество!!!! Само непонимание этого и нахождение в этом питает огромное количество паразитов в виде программ, сущностей, эгрегоров, страхов…… Которое не отпускает эту мощную много лет наполняемую структуру – создавая ложное восприятие что все вокруг ложь и обман, таким образом удерживая сознание Бизнесмена в старом восприятии и зачастую разрушая Энергоструктуру его и бизнеса!!! Выгорание – равнодушие к делам, не зажигает, все просто и сложно, хочется передать дело, но некому.
7.Многозадачность – это умение выполнять одновременно много функций, дел, обязанностей, контролировать множество энергопотоков. Прекрасный навык со своим коварным эффектом – рассредоточивает сознание и энергопоток на много мелких. С одной стороны он требует трансформации в виде делегирования потоков для расширения, с другой он обязывает контролировать проточность дел-не блокировать решение, с третьей стороны контроль качества восприятия – негатив или позитив, полезность дела, мое-не мое, меня развивает-разрушает…… То есть простыми словами – я или делегирую и управляю или рассредоточиваюсь и теряю Себя – свой Энергопоток, претекая в жертву обстоятельств и не находясь в Своем Энерготеле. . Кстати одна из Систем управления Людьми! Сдесь много советов и решений, но выделю главный – умение Собрать свой потенциал и навык встать Над этим Сознанием для Осознанного управления Энергопотокам. Концентрация на Я и моя Жизнь!Выгорание – самая быстрая потеря энергии и внимания, утечка постоянна и бесконтрольна, потеря своего энергополя и Себя Любимого-путь в разрушение!